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基本時薪從120元彈跳至133元,對此,連鎖超商、加盟業者簡直無法置信!有業者更是氣憤地說:「政府政策一變再變,我們是滿臉大便。」初估,此次每小時增加13元成本,對全台約1萬家便利店,一年人事成本至少增加11億元以上。原本政府基本時薪擬定從120元拉到126元,昨天一口氣拉到133元,時薪人員最多的連鎖店首當其衝,尤其全台有1萬多家的便利店,幾乎9成是加盟主,其中不乏中年、退休族群,把積蓄拿出來創業,此次增加如此高的人事成本,恐將壓縮其獲利空間。業者表示,政策一變再變,令人無所適從,且景氣看不到明顯復甦,買氣也沒回溫,政府卻一口氣大漲時薪,實在無法接受。

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超商龍頭7-ELEVEN則回應,必須等到收到正式函文後,擬定配套措施,才能估算增加多少成本。對於政府調高基本時薪,連鎖暨加盟協會認為,政府訂此政策連問都沒問過協會,雖然保障勞工權益是一個趨勢,但今年下半年景氣看來不好,調高時薪對中小企業的壓力必然加重。這一兩年,時薪大幅調升,許多企業老早大量啟用正職,但相對壓縮了工時人員的工作機會。據協會調查,台灣有3家門市以上的連鎖品牌約有2,599個,總店數逾10萬家。其實,大部分連鎖業都面臨缺工壓力,為留住員工,有些時薪已經較基本時薪高,但,政府一變再變的政策,這突如其來的調升工資,加上928放假,均是無預期成本,影響必然很大。(中國時報)

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